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Top Benefits

Free training provided by Premium
Collaborative, culture-focused team environment
Opportunity to innovate and grow with top brands

About the role

Premium recherche un(e) représentant(e) des ventes Kobo dédié(e) pour participer à un événement de vente de fin de semaine de la fête des Mères.

Jours : vendredi 8 mai, et samedi 9 mai

Heures : 8 heures par jour

Vous stimulerez les ventes en collaborant avec la direction du magasin, en interagissant avec les clients et en étant la force motrice derrière la distinction de la marque Kobo.

Qu'est-ce que vous y gagnez?

  • Formation offerte par Premium
  • Faites partie d'une équipe collaborative et axée sur la culture.
  • Innovez, créez avec et grandissez avec les plus grandes marques du monde.
  • Nous investissons dans votre croissance parce que nous croyons en votre potentiel.

Que ferez-vous :

  • Travaillez en magasin pour enthousiasmer et engager les clients afin de stimuler les ventes du produit Kobo.
  • Identifiez les occasions de vente et communiquez-les à la direction.
  • Construisez des relations avec les clients, les associés et la direction pour gagner en visibilité et susciter de l'enthousiasme.
  • Votre mission est de dominer le marché, alors laissez votre charme briller et vos résultats parler d'eux-mêmes!

Comment allez-vous réussir?

  • Personnalité accessible : Initiez les conversations avec aisance.
  • Résilience et débrouillardise : Restez résilient dans les environnements de vente.
  • Engagement envers l'excellence du service : Offrez un service exceptionnel de façon constante.

Premium Retail Services fait partie du Groupe Acosta - un collectif des agences de vente au détail, de marketing et de services alimentaires les plus réputées de l'industrie, qui réimagine la façon dont les gens se connectent avec les marques à chaque étape de leur parcours d'achat.

Depuis 1985, Premium est l'un des principaux fournisseurs de services de vente et de marchandisage, remodelant la vente au détail par l'innovation et l'excellence pour des centaines de marques renommées dans toutes les catégories de vente au détail.

Avec plus de 12 000 employés aux États-Unis et au Canada, nous sommes une entreprise qui privilégie les personnes et nous nous efforçons de faire en sorte que les membres de notre équipe aiment leur travail, se sentent valorisés et imitent nos convictions fondamentales - c'est la raison pour laquelle nous procédons fréquemment à des promotions à l'interne. Nous encourageons nos employés à innover et à élargir leurs horizons, en faisant du développement interne notre pierre angulaire. Trouvez votre place chez Premium - qu'il s'agisse de marchandisage, de vente ou de défense de la marque, il y a une place pour vous dans notre équipe.

Le Groupe Acosta est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité des chances et veille à ce que les candidats handicapés bénéficient d'aménagements raisonnables. Si un aménagement raisonnable est nécessaire, veuillez contacter AskHR@acosta.com . N'oubliez pas d'indiquer "Accommodement pour les candidats" dans l'objet de votre courriel afin d'accélérer le traitement de la demande.

Le Groupe Acosta estime en toute bonne foi que le salaire annuel minimum et maximum ou la fourchette de rémunération horaire pour cette opportunité sont exacts et raisonnables au moment de la publication.

Avis sur l'IA et la prise de décision automatisée

Nous utilisons des outils d'intelligence artificielle (IA) pour aider à trier et/ou analyser les candidatures pour ce poste. Ces outils examinent les informations que vous fournissez (par exemple, votre CV ou vos réponses aux questions de candidature) pour soutenir l'analyse de notre équipe de recrutement. Toutes les décisions d'embauche incluent un jugement humain.

Si vous avez des questions sur notre utilisation de l'IA dans le recrutement ou si vous avez besoin d'un aménagement, veuillez contacter privacy@acosta.com ou en nous appelant au 1-800-377-2754

Pour plus d'informations sur la manière dont nous traitons vos informations, vous pouvez consulter notre avis de confidentialité ici : Politique de Confidentialité .

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