Directeur général des ventes à Laval pour Humares Consultation | Salesrep.ca

Cette offre d'emploi est expirée.

Directeur général des ventes

15 juin 2017
Catégories Gestion des Ventes, Internet - Multimedia - Marketing Numérique, Logiciel - Équipement Informatique - Bureautique
Laval, QC

Notre client, un leader dans le domaine des solutions de commerce électronique intégrées aux systèmes ERP, est à la recherche d'un gestionnaire de vente chevronné pour joindre son équipe de direction.

 

Responsabilités

  • Élaborer les plans et stratégies pour le développement des affaires et l'atteinte des objectifs de vente;
  • Gérer l'équipe de vente, les opérations, le budget et les ressources de façon à réaliser une croissance rentable;
  • Gérer les attentes des clients et conserver un niveau élevé de satisfaction de la clientèle;
  • Surveiller la clientèle, l'activité du marché et de la concurrence, et fournir une rétroaction à l'équipe de direction et aux autres services de l'entreprise;
  • Bâtir, animer et gérer un écosystème de partenaires, alliances et influenceurs afin de supporter l'atteinte des objectifs de revenu et le plan de croissance;
  • Travailler en étroite collaboration avec le service de marketing à établir des programmes de prospection réussis, en direct et conjointement avec les partenaires;
  • S'impliquer directement dans les opportunités stratégiques, gérer les relations clients importantes et soutenir la force de vente et les partenaires afin d'assurer la conclusion des transactions majeures;
  • Développer et entretenir des relations clés avec les clients et partenaires, générer des opportunités de vente et conclure des ententes.

 

Et particulièrement :

  • Créer une culture de vente et de réussite visant l'atteinte des objectifs;
  • Définir des mandats clairs pour l'ensemble de la force de vente, précisant les rôles et responsabilités de chacun;
  • Définir la structure de la force de vente optimale, embaucher, former et coacher le personnel;
  • Établir la rémunération de l'équipe de vente et gérer les programmes d'encouragement;
  • Fournir des prévisions de ventes précises, détaillées et responsables;
  • Communiquer les plans et stratégies de façon à obtenir l'engagement de la force de vente, de la direction et des équipes de service et de support;
  • Compiler les informations et données relatives aux interactions avec les clients et prospects.

 

Conditions:

  • Rémunération selon qualifications et expérience: Salaire +/-125K$ + commissions et bonis
  • Généreux programme d'avantages sociaux

 

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